为深入开展“能力作风建设年”活动，区人社局积极对接辖区重点企业，考察并认定了一批优秀的就业见习单位，开发就业见习岗位154个。

　　为深入开展“能力作风建设年”活动，区人社局积极对接辖区重点企业，考察并认定了一批优秀的就业见习单位，开发就业见习岗位154个。

　　就业见习是组织青年进行岗位实践锻炼的就业准备活动，旨在提高失业青年及未就业高校毕业生就业能力，拓宽就业渠道，同时鼓励用工单位储备、留用青年人才。本次认定开发工作，区人社局深度挖掘洛阳国展资产管理有限公司、洛阳储变电系统有限公司、洛阳国宏园区实业有限公司等10家社会责任感强、管理规范的重点企业，提供高质量、多专业的就业见习岗位，尽可能满足高校毕业生和失业青年个性化、多元化就业需求。求职者可以关注“伊滨人社”公众号，公众号会发布相关见习岗位的招聘。

　　下一步，伊滨区人社局将着力搭建平台，做好双向对接工作。一方面多渠道、多方式开展专场招募活动，广泛发布就业见习岗位信息；另一方面大力发动社区、高校力量，动员辖区失业青年及未就业高校毕业生积极参与，最大程度发挥就业见习稳就业、促就业作用。