逐村观摩活动，支部书记介绍工作做法；创业能手、致富带头人作典型发言；优秀农业龙头企业和农民专业合作社负责人接受各级表彰……近年来，孟津区送庄镇强化党建引领，突出“引”“育”“用”三字诀，打造乡土人才引擎，助推乡村振兴战略。

　　逐村观摩活动，支部书记介绍工作做法；创业能手、致富带头人作典型发言；优秀农业龙头企业和农民专业合作社负责人接受各级表彰……近年来，孟津区送庄镇强化党建引领，突出“引”“育”“用”三字诀，打造乡土人才引擎，助推乡村振兴战略。

　　“引”，助力集体增收。该镇落实党管人才工作责任，建立镇村乡贤人才信息库，对外出务工经商人员、高校毕业生、专业技术人员和本土致富能人、经营能手等贤能之士排查登记；深入开展“乡贤回归创业”宣传教育，出台乡土人才奖补政策，建立村干部与乡贤能人常态联络机制。以发展村级集体经济为目标，积聚各类乡土能人队伍，培育新型经营主体，不断增强村党组织服务能力，带动村级集体经济增长和群众致富增收。

　　“育”，引领农民致富。实施“双培双带”先锋工程，选优配强村党组织带头人、培育壮大致富带头人队伍。该镇充分利用“三新”讲习平台，结合乡村振兴、创业创新，先后开展“党建+乡村振兴”、“党建+电商创业”工作培训及对乡土人才进行电子商务、市场经济、农村实用新技术等培训10期，600人次参加培训。近年来，全镇共培育致富产业带头人50余人，切实激发了村级集体经济发展和乡土能人队伍活力。

　　“用”，护航农村发展。该镇强化使命担当，农村各支部选拔懂农业、爱农村、爱农民，具有高中以上学历的村级后备干部50人，全部定岗定责锻炼培养参与乡村振兴；带着项目发展，该镇对发展特色产业项目、创建各类经济组织等的乡土人才给予政策信息、发展资金、手续办理等方面的支持，目前，全镇各类农业龙头企业、农民专业合作社达到30余家，为发展特色产业、推进乡村振兴提供了强大助力。(王宏灿 谢广秋)