7月6日，焦作市结对帮扶嵩县对接会在嵩县召开，旨在巩固脱贫攻坚成果，健全常态化帮扶机制，帮助嵩县补齐发展短板，有效推动乡村振兴进程。

　　7月6日，焦作市结对帮扶嵩县对接会在嵩县召开，旨在巩固脱贫攻坚成果，健全常态化帮扶机制，帮助嵩县补齐发展短板，有效推动乡村振兴进程。

　　据悉，焦作市与嵩县结对帮扶期间共签订战略合作协议9个，投入财政资金6731万元，谋划实施项目108个；举办实用技术培训班52个，培训嵩县贫困劳动力1720人，实现就业580人；选派挂职干部8名、支教教师170名，互派医护人员88人次；动员全社会爱心企业、爱心人士捐资捐款680万元；采购嵩县扶贫产品、动员市民赴嵩县旅游消费2288万元。特别是完成了援助嵩县57个贫困村卫生所标准化建设任务，搭建了县乡两级医疗机构远程会诊系统，有效解决贫困群众“看病难”问题。

　　今年，在“12145”结对帮扶大框架下，焦作市与嵩县反复沟通，出台《焦作市2022年结对帮扶嵩县工作要点》，从产业培育、基础设施建设、消费帮扶、技能培训、就业帮扶和社会参与等方面，明确目标、细化任务，对全年结对帮扶工作作出周密部署；围绕延链、补链、强链，与嵩县开展联合招商活动，初步确定了龙王村红军文化产业项目等4个意向项目，预计引进社会资金6000万元；围绕现代农业和旅游业“双核”布局，谋划实施吕岭村蔬菜大棚等9个产业项目；聚焦嵩县乡村振兴“151”战略和集镇化建设，谋划实施水沟村香椿主体文化馆等13个基础设施建设项目。目前，县级财政援助资金1350万元已拨付到位，相关帮扶项目正稳步推进。

　　据了解，焦作市还对派驻嵩县结对帮扶工作队进行调整，择优选派1名县级干部担任队长，2名正科级干部担任队员，脱产常驻嵩县工作；制定《焦作市派驻嵩县结对帮扶工作队管理办法》，从制度层面规范工作队人员组成、工作责任、考核奖惩和福利待遇，确保为嵩县留下一支长期稳定、作风优良、能打硬仗的干部队伍，为嵩县巩固脱贫攻坚成果提供坚实人才保障，全面助力嵩县乡村振兴。(赵明辰 杜慧萌)