近年来，嵩县找准联建共建“小切口”，做好基层治理“大文章”，创新推行以跨村联建促抱团发展、群众联营促共同致富、党员联户促作用发挥的“三联三促”党建机制，不断夯实联建组织基础、发挥联建组织作用。

　　近年来，嵩县找准联建共建“小切口”，做好基层治理“大文章”，创新推行以跨村联建促抱团发展、群众联营促共同致富、党员联户促作用发挥的“三联三促”党建机制，不断夯实联建组织基础、发挥联建组织作用。

　　 一是跨村联建促抱团发展。在每个中心集镇设2至3个中心村，构建“中心村党总支+行政村党支部+村民组党小组”组织体系，在中心村设立乡镇行政服务中心分中心，下沉服务力量、下放服务权限。目前，全县共成立中心村党总支13个，联合53个村抱团发展，117项便民服务事项实现“一站式”办理，服务周边群众达3万余人。

　　 二是群众联营促共同致富。创新开展在产业链上建组织、聚党员、育人才、富农民的“一链四带”专项行动，推行“党组织+合作社+公司+基地+农户”模式，由党支部领办合作社，引进公司投资项目建设，由合作社发动群众自愿入股，组成劳务工作队，同时合作社与公司签订最低收益协议，保障群众收益。截至目前，全县党支部领办合作社558个，发展产业项目660个，全县各级党组织服务群众和致富带富能力明显提升。

　　 三是党员联户促作用发挥。全面推行党员“1+N”网格化管理服务，按照“居住相邻、关系融洽、易于集中、便于管理”的原则，将全县337个行政村(社区)进行精细划分为1万个网格，下派337名科级干部作为第一网格长，登记村级网格长337名，组级网格长2493名，党员网格员9885名。明确党员网格员“六联六帮”工作责任，推动了党建工作由“管理型”向“服务型”转变。(中共嵩县县委组织部 张衡远)