11月9日，嵩县涉粮问题专项巡察工作正式进驻，在巡察组组长常丹同志的带领下，着力创新突破，夯实“四项机制”，扎实部署专项巡察。

　　11月9日，嵩县涉粮问题专项巡察工作正式进驻，在巡察组组长常丹同志的带领下，着力创新突破，夯实“四项机制”，扎实部署专项巡察。

　　一是完善制度，强化高位推动。巡察组作为“纪律部队”，先从组内的纪律规定做起，加强“每日碰面”组务会机制，每天召开碰面会，抓工作进度，组员人人发言，汇报任务进展、总结工作情况、提出下步计划，使得“谋定而后动”。同时抓专业学习，组员轮流领学涉粮专业知识、法律法规、典型案例，做到“知止而有得”。

　　二是互联互通，畅通信息渠道。嵩县涉粮问题专项巡察组畅通信息“双向流通”渠道，使信息既能走“出去”，也能“传进来”。巡察组最大程度扩大巡察通知的覆盖范围，在县域5个县直单位、5个家属院、13个粮管站张贴巡察公告、悬挂联系信箱，县内322个村(社区)则由乡镇纪委书记牵头负责，将巡察公告发放至村群，确保基层群众知晓，同时还发放了300余张“涉粮问题专项巡察联系小卡片”，在县域内实现信息“全覆盖”。为使信息有效“传进来”，针对来自纪检、信访、法检、审计、组织部门的20余份函询件仔细审阅，充分利用县直单位现有信息资源，避免重复收集信息造成资源浪费，加重工作负担。

　　三是创新方法，用活巡察程序。专项巡察组突破以往“听取汇报、查阅资料、普遍谈话、下沉调研”的流程方法，将下沉调研普遍前置，在进驻的第二天，就全面开展。实施全员下沉，“兵分四组”，走访县域12个粮管所、3个粮库调查了解，向涉粮领域基层工作人员、周边知情人了解基础情况。通过全面排查，巡察组在重点领域排查梳理出10个疑似问题。下一步巡察组将就疑似问题有侧重点听取汇报、进行谈话，做到手中有底、心中有数。

　　四是健全党组织，发挥党员先进性。专项巡察组着力营造干事创业的良好氛围，激发组员“解放思想、转变观念，有勇有谋、敢想敢干”的精气神，调动全员工作积极性。成立临时党支部，组长常丹任支部书记，支部委员2名，负责巡察期间巡察组临时党支部的管理，以及党员组织生活的开展。夯实开展“党员学习日”，践行第一议题制度，以党的新时代理论武装头脑、指导实践。巡察期间，至少开展一次主题党日活动，使巡察组全体成员在深学中坚定理想信念，在实践中锤炼党性修养。(洛阳市委巡察办 张梦迪)