孟津区城关镇贯彻落实党的二十大精神，建设宜居宜业和美乡村，在实践中创新工作机制，实施“项目化思维、清单化推进、制度化保障”的“三化”工作法，抓规范、保落实，助推“五星”支部创建。

　　坚持项目化思维，科学设定创星目标。围绕下辖的30个社区开展设星定星工作，组织召开可行性专题研判会，从集体经济收益、卫生户厕占比、“三零”创建等硬指标入手，科学设定创星目标，激励社区“跳高摘桃”，营造了干群一心、梯次创星的创建氛围。

　　坚持清单化推进，逐条逐项抓落实。组建5个工作专班，针对社区争创目标，围绕5颗大星30项小星，逐项列出争创清单，明确创建责任人，倒排工期、挂图作战。要求各社区至少谋划1个项目和1件民生实事，以此增加村集体经济收入，提升群众生活舒适度。目前，30个社区共谋划项目31个、民生实事79件，已推动落地11个项目、21件民生实事。一个个落地项目、一件件民生实事，为百姓托起了“稳稳的幸福”。

　　坚持制度化保障，层层压实创建责任。为助推创建工作有特色、见成效，该镇党委在落实规定动作的基础上，实施“一对一结对子”帮扶和“两周一研判”“一月一督导”“一季度一观摩”的“1211”工作机制，督促推进创星工作落实。制度的落实保障了软弱涣散党支部由弱变强，解决了推进工作的种种难题，激发了“比学赶超”的创建热情，保障“五星”支部创建工作走深走实。

　　坚持在发展中保障和改善民生。孟津区城关镇将继续细化提升“三化”工作法，扎实推动机制运行，进一步完善创建工作体系，以“五星”支部创建为抓手，把基层党建抓紧、抓实、抓细、抓出成效。(芦嘉鑫 张琳琳)