今年以来，孟津区会盟镇选派非公企业党建指导员，引导他们主动担当“四大员”角色，推动非公企业党建上水平、队伍增活力、企业大发展。

　　争做政策理论“宣传员”。党建指导员主动与企业法人和管理人员广交朋友，增进感情，通过组织党员大会、党小组会、理论讲座、开办专栏、走访党员等形式，广泛宣传党的政策理论。

　　争做党内活动“组织员”。坚持“为企业所需要、为企业法人所理解、为党员所欢迎”的理念，积极组织开展“先锋引领”行动广泛开展、岗位技能比武等活动4次。

　　争做支部工作“指导员”。指导14个企业党组织健全完善党支部书记职责、党员教育管理、“三会一课〞等10多项党建工作制度，以及发展党员、党内选举等各项工作流程，持续推进非公企业党组织规范化建设工作。

　　争做利益关系“协调员”。坚持“参与不干预、协调不强求、引导不主导、指导不包揽”的原则，经常性组织党员和员工开展谈心谈话活动5次，主动倾听党员员工心声，了解党员员工困难，加强与企业出资人的联系，参与调处劳资纠纷7起，积极维护了员工在工资待遇、劳动保护等各方面的合法权益。(邢孟璠 李智慧)