孟津区乡村振兴局以“能力作风建设年”活动为抓手，以生龙活虎的干劲、重振精神再出发的热情，在实干中锤炼过硬作风，在重担下提升全面能力，奋力谱写乡村振兴发展新篇章。

　　孟津区乡村振兴局以“能力作风建设年”活动为抓手，以生龙活虎的干劲、重振精神再出发的热情，在实干中锤炼过硬作风，在重担下提升全面能力，奋力谱写乡村振兴发展新篇章。

　　安排部署，传达上级精神。传达学习省、市、区关于“能力作风建设年”活动相关会议精神，深入总结2021年工作，研究制定2022年度目标任务和乡村振兴系统干部培训计划。制订学习计划，印发学习资料汇编，开展大学习大练兵大调研大提升，着力打造本领过硬、素质过硬、能打硬仗的干部队伍，以不畏艰难的勇气和真抓实干的作风，全面推进乡村振兴。

　　动态监测，持续开展帮扶。派出2个督导组，结合民政、医保、教育、住建等行业部门反馈的重点人员名单，走村入户开展“四不两直”实地排查，对符合条件的困难群众及时反馈镇村、纳入监测对象。截至2月底，全区推送“两不愁三保障”等重点行业部门预警信息1300余条，新纳入监测对象3户14人，并及时落实帮扶责任人和帮扶政策。办理精准防贫保险44人次、6.805万元。扎实开展就业援助月专项活动，对脱贫人口和监测对象进行排查，统计就业需求，推送岗位信息。

　　积极谋划，大力发展产业。新建一批打基础。已启动第一批巩固拓展脱贫攻坚成果项目30个，其中已开工4个，并对建设情况和手续办理实施周通报制度，紧盯建设进度。整改一批提质量。制定产业扶贫项目“回头看”专项核查方案，计划利用两个月时间对2013年以来所有已实施的产业扶贫项目进行全面核查，聚焦问题整改，建立长效机制。复产一批增效益。班子成员带队，到带贫帮扶企业、项目工地进行走访，了解企业运行情况，协调解决用工等问题，加快项目复工复产。

　　乡村运营，推进乡村建设。从区到各镇(街道)均成立乡村运营专班办公室，负责日常工作衔接和推进。完成2021-2025年乡村建设“达标村”“示范村”和“精品村”创建计划并向市局报备。2021年11月至春节前，会同策划咨询公司到各镇(街道)开展运营项目调研，分析项目前景，力求编制符合孟津实际的《乡村运营招商项目库》。孟津区乡村运营商招募大会即将拉开帷幕，邀商工作已经展开，初步达成乡村运营合作意向的有4个，洛阳唯纯文化有限公司已经与平乐镇签约。