自今年3月份以来，伊滨区认真落实市城建系统“马路办公”工作推进会精神，在全区大力开展“马路办公2357专项行动”，认真落实“三三制工作法”，坚持“用挑剔的眼光发现问题，在一线现场解决问题”原则，在一线发现问题、解决问题，取得了较好成绩——全市窨井盖整治工作现场会在我区召开，路长制考核两次获得全市第一，城市现代化治理能力和治理水平不断提升。

　　自今年3月份以来，伊滨区认真落实市城建系统“马路办公”工作推进会精神，在全区大力开展“马路办公2357专项行动”，认真落实“三三制工作法”，坚持“用挑剔的眼光发现问题，在一线现场解决问题”原则，在一线发现问题、解决问题，取得了较好成绩——全市窨井盖整治工作现场会在我区召开，路长制考核两次获得全市第一，城市现代化治理能力和治理水平不断提升。

　　一是全区上下高度重视，高位推动。“马路办公”是提升政府服务行政效能，解决城市管理服务基层、服务群众最后一公里的重要手段，伊滨区始终坚持“以人民为中心”的发展思想，将“马路办公”作为“我为群众办实事”的重要内容，长期抓、反复抓，真正做到以马路为岗，真正实现“现场发现问题——现场交办问题——现场处置问题”的闭环。

　　二是各项工作扎实落地，成效显著。按照不同领域，结合文明城市创建工作，全面铺开“马路办公”，主动上街找问题，在机动车与非机动车停放、窨井盖专项治理、围挡专项治理、路面保洁、街道绿化等方面，及时发现、快速处置，坚持把问题解决在基层、把矛盾化决在萌芽，实现城市管理全覆盖、无盲区、精细化。同时，强化问题整改，建立发现问题、交办问题、处置问题的高效运转机制，现场可以解决的直接统筹安排，立行立改，不能直接解决的明确整改时限，确保整改到位。

　　三是工作机制常态长效，保障“马路办公”取得实效。落实全员巡查机制，巡查队伍在重点区域实行“定点巡查”，一般区域实行“机动巡查”，重点时段实行“错时巡查”；落实协调联动机制，强化联合执法，确保问题件件有落实、事事有回音；落实检查考评机制，根据《“马路办公2357专项行动”考核评比办法》对各单位“马路办公”情况实行月考核、月排名、月通报、月公布，并将结果纳入工作年度考核。

　　开展“马路办公”以来，伊滨区共发现问题1.2万个左右，解决问题约1.18万个，整改率达99%，城市精细化管理能力持续增强，群众的获得感、幸福感明显提升。